1商务工程师岗位职责

1、物流采购策略的制定与执行；

2、物流供应商的开发和及生命周期管理；

3、物流成本控制和管理；

4、物流供应商绩效管理，提高服务水平和客户满意度；

5、供应商关系发展及维护；

6、组织&策划商务谈判。

1、全日制本科及以上学历，物流相关背景；

2、三年以上物流行业、供应商管理工作经验；

3、积极主动，良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、执行力、抗压能力；

4、有较强的成本测算及管理能力；

5、有冷链运输相关工作经验者优先。

1、负责制定、组织实施和完成金融行业客户年度工作目标；

2、负责金融行业客户的开发和关系维护工作，与目标大客户建立良好的业务关系，挖掘客户的需求，灵活有效地完成销售任务；

3、参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等，并定期或不定期地为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见，及时反馈市场开发与营销进展的情况；

4、做好金融行业客户的咨询和相关服务，并及时处理客户投诉等事宜；

5、负责建立客户信息档案和管理工作，并进行科学的客户关系管理，及时高效的为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。

2、有金融、电商、O2O、品牌数字营销、移动互联网行业销售经验优先考虑；

3、熟悉互联网商业模式，对移动商务充满好奇和热忱；

4、有良好的市场判断和开拓能力，有极强的客户开发和管理能力；

5、极强的观察力和判断力。

2工程师岗位职责

1、负责抖音、火山等海内外亿级产品的大规模集群的优化工作，优化架构、稳定性、资源、全球多机房问题；

2、负责AIOps方向的优化，优化故障检测、根因分析、健康度、容量规划等；

3、负责DevOps方向的云平台建设，优化核心服务的持续集成和交付，高效和自动化的运维优化。

1、拥有良好的系统设计能力、开发能力，对解决具有挑战性问题充满激情；

2、对大规模分布式系统的设计、分析、故障排查有强烈兴趣；

3、有以下经验者优先：机器学习AI经验、或运维相关经验、或云平台相关经验（阿里云、AWS等）。

3工程师岗位职责

第一条协助部门经理做好日常事务性工作，负责工程部各类技术文件资料的收存和档案管理工作，制定有关工程管理条例及各项计划的实施，直接向部门经理负责。

第二条确保所管辖系统设备的完全运行，对下属员工和所属设备有全面管理责任。

第三条负责就所管辖范围的能源消耗、设备运行、工时利用、员工分配、材料消耗与各项经济指标提供分析报告，提高工作效益。

第四条负责制定所管辖系统运行方案，并不断与操作人员研究改进措施，大胆革新创造，力图使本系统设备在保证安全运行的前提下，节省能源消耗。

第五条负责制定所管理系统月度和年度的维修保养计划和备品、备件的采购计划，定期报送部门经理审定，并负责组织、安排维修保养计划的实施，制定工作标准，监督下属，保证工作质量。

第六条切实执行部门经理指令，认真贯彻落实岗位责任制，督导下属员工严格执行操作规程及《员工守则》，坚持设备的维修保养制度。按“三干净”（设备干净、机房干净、工作场地干净），“四不漏”（不漏电、不漏油、不漏气、不漏水），“五良好”（使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好）的标准严格检查、督导下属。

第七条掌握科技发展动态，认真推广新技术；改造不合理的设备，完善设计和施工中存在的缺陷，对所属系统的重大改造工程参与设计，提出可行方案；验收工程质量。

第八条定期进行巡视、检查以及调整工作计划和增设新的维修项目，参与设备、设施的技术更新及改造。加强公司竞争意识教育和专业技术知识的培训工作。

第九条设备发生故障及时组织处理，做好技术把关工作，保证所管辖系统设备始终处于优良的技术状态，当重要设备发生故障或影响正常营业时迅速赶到现场组织处理，并及时向部门经理报告。

第十条深入现场检查所属系统设备运行情况及控制状态，现场督导重要维修工程及增改工程施工，实地检查员工维修保养工作质量与工作效率，控制工作质量与进度，发生问题及时采取纠正措施。

第十一条针对下属员工的技术状况和思想状况，编制培训计划；经常对下属员工进行职业道德的教育。

第十二条对各项工作的安全、维修问题进行讨论，提出表扬批评，负责填写过失单；对于不听从工作安排的员工和工作中的违章、违例事件有权做出各种惩罚处理直至开除。

第十三条每天编制一份“设备运行、维修、保养状况一览表”提交部门经理。

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