人力资源管理师证书是国家职业资格，全国通用，终身有效，不用定期审核。与一些其他职业证书不同，人力资源管理师证书没有具体的有效年限限制。这意味着一旦获得人力资源管理师证书，就可以一直保留这个资格，不需要再次参加考试或进行定期审核。

与之相比，其他一些职业证书可能会有一定的有效期限制。例如，一些技术类职业证书可能需要定期进行复审，以确保持有人的技术水平和知识更新。但是人力资源管理师证书不属于这种情况，因为该证书主要注重人力资源管理的综合能力和实践经验，不涉及具体的技术类知识。

然而，尽管人力资源管理师证书终身有效，但持有人在职业发展中仍然需要不断学习和提升自己的能力。随着时代的发展和人力资源管理领域的变化，持有人需要及时更新自己的知识和技能，以适应新的工作需求和挑战。

总之，人力资源管理师证书是一项重要的职业资格，全国通用，终身有效。持有人可以长期保留该证书，但需要保持与时俱进，不断提升自己的能力和知识水平。