重庆劳动关系协调员报名要求

一、报名条件

1、具有良好的政治素质，热爱社会主义祖国，遵守宪法和法律；

2、具有中级以上专业技术职称或中级以上职业资格；

3、具有三年以上劳动关系协调管理经验，或具有两年以上劳动纠纷调解经验；

4、具有较强的沟通协调能力，良好的职业道德和职业操守；

5、具有较强的组织协调能力，能够独立完成调解任务；

6、具有较强的社会责任感，具有较强的职业操守；

7、具有较强的抗压能力，具有较强的职业素养；

8、具有较强的责任心，具有较强的职业操守；

9、具有较强的职业道德，具有较强的职业操守；

10、具有较强的职业操守，具有较强的职业操守。

二、报名流程

1、准备报名资料：

（1）本人有效身份证件；

（2）本人劳动关系协调管理经验证明；

（3）本人劳动纠纷调解经验证明；

（4）本人职业技术职称证书；

（5）本人职业资格证书；

（6）本人职业操守证明；

（7）本人社会责任感证明；

（8）本人职业素养证明；

（9）本人抗压能力证明；

（10）本人责任心证明。

2、报名方式：

（1）现场报名：准备好报名资料，到指定报名地点进行现场报名；

（2）网上报名：准备好报名资料，登录重庆市劳动关系协调员报名网站，按要求填写报名表，上传报名资料；

（3）电话报名：准备好报名资料，拨打报名电话，按要求填写报名表，上传报名资料。

三、考试内容

重庆市劳动关系协调员考wWW.ChianZIkao.com试分为理论考试和实操考试两部分：

（1）理论考试：考查考生对劳动关系协调员的职责、职能、法律法规等知识的掌握情况；

（2）实操考试：考查考生对劳动关系协调员实际工作的技能，包括调解技巧、沟通技巧、组织能力、职业操守等。

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